第343节

投票推荐 加入书签 留言反馈

  被巡视组警告,这事可大可小哇!
  他陈九铮今日起,少不得得蛰伏一段时间,不能再张扬。
  就算以后,都得小心再小心,谨慎再谨慎!
  都是这小子害的!
  “到底怎么回事,你快跟我说说!”陈九天一听白小升的消息,两只眼睛放出寒芒,立马精神了!
  原来这小子没有消失,竟然是跑到了中京!
  这个扫把星!
  陈九天忍不住想破口大骂,尤其听着自己兄弟,好像也吃了他的亏。
  陈九天更是窝火!
  白小升,坑了他儿子坑他,坑了他还要来坑他兄弟!
  这是可足了他们陈家一家坑啊!
  有这么欺负人的吗!
  白小升,我跟你,绝不善罢甘休!
  陈九天心里发狠。
  陈九铮被亲哥急切催促,当即从开始说起。
  白小升破坏了他招募罗恩团队计划,欺辱他陈家才俊陈长顷,莫名其妙当了中京传媒的总经理,自己好心好意寻求合作,被拒绝,丢面子不说,更被集团巡视组听到了,还当面警告!
  这一桩桩一件件,陈九铮一一数来,心里这火气腾腾的。
  “哥,这小子就他妈的是个扫把星!碰着就倒霉,还是倒大霉!”陈九铮狠声总结道。
  这个结论,倒是跟他哥出奇一致……
  “这个白小升!”
  陈九天听完陈九铮的描述,反倒冷静了不少,摸着下巴,眼神明灭不定道,“听你这么一说,他背后的背景不简单哪!”
  “我也这么认为,弄不好是大中华区里的高层!”陈九铮当即把自己的猜测告诉了陈九天。
  “不可能是大中华区总经理那个层面或者以上,如果是的话,那他行事就简单了,什么都不过一句话的事儿,不会这么麻烦,这么胡来!”陈九天冷静地分析道,“大中华区总经理以下,能左右一个直属子公司一把手任免的,至少得是区域级总经理或者高级事务官,一般的事务官都不行!”
  陈九铮点点头,表示认同,“不过,这是中京,是你华东区总经理的产业辖区,其他区域级总经理,手不会这么长吧?!”
  不是说各区域级总经理彼此之间没矛盾,而是说,如果白小升是哪位区域级总经理扔过界的雷,从大局来看,不过是个小卒子,闹不好还会贻人口实,得不偿失。
  也不是什么高招……
  “小卒子过河顶大车!”
  陈九天眼神明灭不定,冷声道,“你还小看他呢,我们吃的亏还少吗!这个白小升,就是个搅屎棍!”
  听陈九天骂白小升是搅屎棍,陈九铮忍不住咳嗽一声。
  陈九天也顿时醒悟。
  自己真是气坏了,这么骂白小升,那他们成什么了……
  “区域级总经理,有这个可能,但是高级事务官的可能性更大!”
  陈九天眼神阴测测,冷笑道,“我知道这些年,有些人看我的位子眼热的很,甚至早就有点小动作,如果这一次白小升是他们的人,那我更不能放过这小子!”
  “会不会,是巡视组的人?”陈九铮忽然道,不过随即就摇摇头,否定了自己,“巡视组的人不会如此高调,如此张扬,甚至让其他巡视组的人来警告我……白小升或许是让巡视组给看上了,正处在观察期!”
  “有这个可能!”陈九天点头,而后眉头拧起,“要只是高级事务官的人,那我陈九天就算拼着付出点代价,也要杀鸡儆猴!不过,巡视组一介入……那就,有点棘手!”
  “要放过白小升吗?!”陈九铮道。
  说这话的时候,他非常不甘心。
  “放过他?”陈九天瞥了眼陈九铮,冷哼一声,“那不可能,就算为了小峰,我也不会放过他!”
  这兄弟俩性格差不多,睚眦必报,尤其是身居高位以后,都是占便宜可以,吃亏不行的主儿……
  “不过,也不能轻举妄动!毕竟这个白小升背后,极有可能是高级事务官,更重要的是,与巡视组有牵连!”
  陈九天皱着眉头,站起身,在旁边走来走去。
  他的目光望向虚无,似乎在思索。
  陈九铮安静地看着他,并不打搅。
  过了一会儿,陈九天停下来,嘴角露出一丝阴狠莫测的笑容。
  “白小升刚当上总经理吗?那就让他过两天好日子,等过了这段时间……”
  陈九天走到陈九铮身边,俯下身,在他耳边嘀咕了一番。
  陈九铮听得两只眼无比明亮,不住频频点头,脸上也露出一个恶毒地笑容。
  “你觉得怎么样?”陈九天道。
  “不错!”陈九铮点头,无比钦佩道,“只要做得利落一些,相信就算是巡视组,也察觉不了!”
  陈九天冷冷一笑,目光似穿透虚空,如化作利刃,像正要戳进白小升血肉里……
  “白小升,与我陈九天为敌,就算你是高级事务官的人,也得死!”陈九天按下狠心。
  眼下,有了对付白小升的计划,陈九铮心情大好。
  “哥,你别急着走了,晚上在我这儿吃饭,我这儿有个佣人,做鱼汤那是一绝!”陈九铮笑道。
  陈九天看见兄弟的热情,心情也是一阵大好。
  反正白小升也跑不了,对付他,也须得过过风头,不急一时。
  “行,晚上不走了!”陈九天笑道,“我们兄弟俩,好好喝一杯!”
  这边,兄弟说得痛快。
  那边,白小升、王薪成也酒正酣,把臂言欢。
  第417章 留个对手给自己
  陈九铮这一走,王薪成跟白小升都没在乎,三方变两方,俩人反倒聊的更亲近了许多。
  最终,吃好喝好。
  白小升热情挽留,让王薪成小住几日。
  王薪成一脸惋惜,遗憾拒绝,并声称下次再来叨扰。
  礼节性走完程序,白小升也没坚持,带陈长顷、林薇薇、宋一鸣送王薪成两人离去。
  直到最后,白小升跟王薪成都没有注意到,陈夕的有什么异常,更无从得知,陈夕警告过陈九铮的事。
  送走了“客人”,白小升带着众人,返回中京传媒。
  路上,白小升叫过宋一鸣。
  “我知道你以前是宋长空的助理,心里可能担心我对你是否有怀疑,我可以明明白白地告诉你,我不介意。用人不疑,疑人不用,我既然留下了你,那么你以前怎么做,现在还怎么做!还有,我要让薇薇跟你学处理事务!”
  宋一鸣频频点头,看似没有异样。
  “中级微表情分析系统,启动……”
  “开启精准测算模式,该模式每小时只能启用一次,目标一人,综合测算对方对宿主的忠诚度、信任度,模拟对方潜在语言……”
  红莲的声音,在白小升脑海中响起。
  这模式,是白小升让开的。
  自打升级到总经理一来,他还没有好好地用用奖励,眼下没什么事儿,白小升忽然有了些兴致……
  “对方忠诚度降低百分之五,信任度降低百分之五,心态为焦虑、担忧……”
  听着系统报告,白小升笑了。
  他现在纯拿这个辅助,当教具,不光来锻炼自己的分析能力,也用来印证自己的判断。
  果不其然,一说让宋一鸣带林薇薇,宋一鸣是有抵触和惧怕之心的。他怕教会了林薇薇,自己被开除,害怕这是给他设的圈套。
  人之常情!
  白小升也理解。
  “带薇薇的同时,宋一鸣你不能闲着,你要跟薇薇学习,如何跟进转岗制度,如何发现问题、记录问题,并且给我弄出解决方案。这个制度,可是我的心血,不容有失!还有,从今天起,你所管辖的事务恐怕还要多一些。我希望公司各部门以后能融合成整体,资源共享,相互促进!你要帮我!”
  白小升非常不客气地给宋一鸣加担子!
  宋一鸣的眼眸一亮。
  “对方忠诚度提升百分之八,信任度提升百分之九,处兴奋状态之中……”
  红莲继续报告。
  白小升笑了。
  想让宋一鸣这样的人放心,不是靠说,靠劝,而是给他加码工作!
  给予重任!
  这才是消除焦虑,让他心向自己的最好办法。
  白小升知道自己太过年轻,职场历练严重不足。特别是,一下子当上了一个大公司的总经理,重任在肩,事务多如牛毛,难免会捉襟见肘。
  这是不行的!
  白小升对自己有更高的要求,绝不会止步于此,更没有时间来慢慢沉淀。
  所以,白小升开始利用自己的辅助,来最大限度的锤炼自身!
  他让红莲,把最上等的管理方法,永久烙印在自己的脑海中,而后有样学样。涉及到人际处理上,他拿微表情分析系统当成了检验工具,验证那些方法的正确性!
  方才与宋一鸣交谈,就是其一。
  不过,白小升可不是利用宋一鸣,他是真心觉得,宋一鸣不错!
  眼下,通过微表情分析系统,得知宋一鸣对自己的忠诚度、信任度超过了百分之五十,他也暗暗满意。

章节目录