第206章 高成长性（1/2加更）
市府大老板赵洪生离开会场时，拉着王业的手，表示很满意。他转身吩咐庞秘书道：“华尚上市的事情要加快步伐，打铁要趁热嘛！这次活动搞得就很不错，反响应该很大，趁这个势头，抓紧上市，为我市的企业，树立一个出色的榜样！”
庞秘书连忙点头：“我明白，等明天我就联系相关部门领导，为华尚公司的上市大开绿灯，简化流程。”
“该走的程序还是要走的嘛，一切程序要按规则来！不过审批时间改缩短的就缩短，这样吧，你代表我，抽空去拜会一下审批部门的领导，把华尚的特殊性说清楚。”赵洪生安排道。
上市的审批部门，并不归鹏城市府领导，不过由市府出面，审批部门自然也不会不给这个面子。更何况，在赵洪生的计划当中，华尚的上市涉及到鹏城城市定位转型的问题，这也是他大力扶持并推动华尚上市的关键因素。
送走了市府大老板赵洪生，又送走了南方新闻集团的一众领导，王业感觉浑身轻松下来。
这种大活动搞下来真的累死个人啊，开场前各种准备工作要做细致，开场后又担心万一出了什么意外，又担心效果不够好。脑子里的这根弦一直在紧绷着，一直到完美收场后，才能松懈下来。
这时的李清欢，瘫坐在一把躺椅上，感觉浑身无力。她可是带伤上阵，这几天最忙的那个人就是她了，每天的睡眠时间不足五个小时。晚上忙活到两三点才有空回房间，冲个澡倒头就能昏睡过去，早上五六点又要爬起来接着忙。
看到她那副模样，王业笑了笑，走了过去，拉过来一把椅子，坐在李清欢的旁边。
看到王业过来，李清欢挣扎着想坐起来，王业伸手按住她的肩头：“没事，躺着说吧，这一段辛苦你了。”
李清欢顺从地躺了下去，有气无力地回答道：“总算是撑过去了，这次发布会效果还不错吧？”
“嗯，何止是不错，应该说是很好才对。”王业含笑夸赞道。
“那就好，我们筹备委员会的小伙伴们算没有白忙活。”听到王业的夸奖，李清欢笑得眼睛都弯了起来。
“清欢，再给你加点担子怎么样？”王业考虑再三，感觉现在是时候让李清欢帮他分担更多的工作了。
“啊？！只要业哥你觉得合适，我没问题的。”李清欢禁不住又喊出了业哥，这个她很久没叫过的称呼。
“那你以后就担任总经理助理吧，公司上市后的董秘也由你担任。哦，对了，招商部那边你觉得谁适合接替你的职务？”王业笑着问道。
总经理助理？那以后不是和业哥更亲近了吗，主要工作就是帮业哥处理日常事务吧，李清欢高兴地想道。
“我觉得陈华华就很合适啊，她这几个月业绩都是第一，对招商流程和政策也非常熟悉，接招商部经理职位完全没有问题。”
“行吧，那就这么定了，后天上班后我让人事发个通知。早点回房间休息吧，看你，都累坏了。我也回去了。”说着，王业站起身，准备回酒店。
李清欢也起身跟着走回酒店。
……
发布会过后，公司又恢复了正常运转。李清欢升任总经理助理，陈华华升任招商部经理的通知，也是波澜不惊。
大家早已习惯，在华尚内部，只要你能力足够，表现出色，就不会被埋没，大把的升职加薪机会在等着你。
现在的华尚国际和华美国际属于两家公司了，财务人事行政都是独立归属。根据自愿报名，再由华尚这么选择接纳的原则，原来的财务部行政人事部的一部分员工转到华尚公司这边来上班了。
报名结果不出意料，那些跟着刘董十多年的老员工还是愿意继续留在华美那边，而年轻一些的员工，都是争先恐后地报名要过来华尚。
王业熟悉的那个小佳姐自然也过来了，还有前台小文，她们都属于人事行政部门。
小佳暂时代理人事部经理一职，她的第一个任务就是帮助董事长王业招聘一名秘书。现在王业日常事务繁忙，而且身份已经到了这个层次，秘书自然也是必不可少的了。
对于秘书，王业的要求比较简单，就几个条件“心细，态度好，能抗压，做事有条理”。嗯，如果具备上面条件的基础上，再年轻漂亮有活力就更好了。
想要高素质的人才，那么高薪就必不可少了。王业给出的待遇是月薪20k，每年最少15薪，再加上年终奖。这基本是部门经理级别的待遇了。当然，想做王业的秘书，也不能只是个花瓶，还是需要具备较高基本素质的。
李清欢是总经理助理，助理和秘书还是两码事的。助理的职权范围更广、更大，级别也比秘书要高上许多。简单来说，一个负责对外，一个主要对内。
这个秘书的招聘还需要一段时间，暂且不提。
李清欢接手总经理助理后，王业就轻松多了，很多公司内部的事情，他就可以委托给李清欢去做，而他只需要把关签字就可以了。
而他把更多的时间和精力，放到了华尚国际上市的事情上来，这可是头等大事。现在是花旗投行和国内的银河证券公司作为华尚国际的联合承销商，当然，lisa也带了一个工作小组，全程参与进来。
整理账目，核算资产，计算未来盈利，这些都是繁琐严谨的工作。
在计算未来盈利时，王业也参与了进来，因为没有谁比他对未来的华尚国际更有信心，也更清楚公司未来的盈利到底有多少。
面对着会议室的各方代表，王业镇定自若地朗声说道：“我发现各位的计算有个误区！那就是忽略了华尚公司高成长性。大家可以看一下，华尚国际一直到今年三月份，才不到一百家店铺。而四五六三个月，就突破了一千家，六七八又过三个个月后，突破了三千家！”
庞秘书连忙点头：“我明白，等明天我就联系相关部门领导，为华尚公司的上市大开绿灯，简化流程。”
“该走的程序还是要走的嘛，一切程序要按规则来！不过审批时间改缩短的就缩短，这样吧，你代表我，抽空去拜会一下审批部门的领导，把华尚的特殊性说清楚。”赵洪生安排道。
上市的审批部门，并不归鹏城市府领导，不过由市府出面，审批部门自然也不会不给这个面子。更何况，在赵洪生的计划当中，华尚的上市涉及到鹏城城市定位转型的问题，这也是他大力扶持并推动华尚上市的关键因素。
送走了市府大老板赵洪生，又送走了南方新闻集团的一众领导，王业感觉浑身轻松下来。
这种大活动搞下来真的累死个人啊，开场前各种准备工作要做细致，开场后又担心万一出了什么意外，又担心效果不够好。脑子里的这根弦一直在紧绷着，一直到完美收场后，才能松懈下来。
这时的李清欢，瘫坐在一把躺椅上，感觉浑身无力。她可是带伤上阵，这几天最忙的那个人就是她了，每天的睡眠时间不足五个小时。晚上忙活到两三点才有空回房间，冲个澡倒头就能昏睡过去，早上五六点又要爬起来接着忙。
看到她那副模样，王业笑了笑，走了过去，拉过来一把椅子，坐在李清欢的旁边。
看到王业过来，李清欢挣扎着想坐起来，王业伸手按住她的肩头：“没事，躺着说吧，这一段辛苦你了。”
李清欢顺从地躺了下去，有气无力地回答道：“总算是撑过去了，这次发布会效果还不错吧？”
“嗯，何止是不错，应该说是很好才对。”王业含笑夸赞道。
“那就好，我们筹备委员会的小伙伴们算没有白忙活。”听到王业的夸奖，李清欢笑得眼睛都弯了起来。
“清欢，再给你加点担子怎么样？”王业考虑再三，感觉现在是时候让李清欢帮他分担更多的工作了。
“啊？！只要业哥你觉得合适，我没问题的。”李清欢禁不住又喊出了业哥，这个她很久没叫过的称呼。
“那你以后就担任总经理助理吧，公司上市后的董秘也由你担任。哦，对了，招商部那边你觉得谁适合接替你的职务？”王业笑着问道。
总经理助理？那以后不是和业哥更亲近了吗，主要工作就是帮业哥处理日常事务吧，李清欢高兴地想道。
“我觉得陈华华就很合适啊，她这几个月业绩都是第一，对招商流程和政策也非常熟悉，接招商部经理职位完全没有问题。”
“行吧，那就这么定了，后天上班后我让人事发个通知。早点回房间休息吧，看你，都累坏了。我也回去了。”说着，王业站起身，准备回酒店。
李清欢也起身跟着走回酒店。
……
发布会过后，公司又恢复了正常运转。李清欢升任总经理助理，陈华华升任招商部经理的通知，也是波澜不惊。
大家早已习惯，在华尚内部，只要你能力足够，表现出色，就不会被埋没，大把的升职加薪机会在等着你。
现在的华尚国际和华美国际属于两家公司了，财务人事行政都是独立归属。根据自愿报名，再由华尚这么选择接纳的原则，原来的财务部行政人事部的一部分员工转到华尚公司这边来上班了。
报名结果不出意料，那些跟着刘董十多年的老员工还是愿意继续留在华美那边，而年轻一些的员工，都是争先恐后地报名要过来华尚。
王业熟悉的那个小佳姐自然也过来了，还有前台小文，她们都属于人事行政部门。
小佳暂时代理人事部经理一职，她的第一个任务就是帮助董事长王业招聘一名秘书。现在王业日常事务繁忙，而且身份已经到了这个层次，秘书自然也是必不可少的了。
对于秘书，王业的要求比较简单，就几个条件“心细，态度好，能抗压，做事有条理”。嗯，如果具备上面条件的基础上，再年轻漂亮有活力就更好了。
想要高素质的人才，那么高薪就必不可少了。王业给出的待遇是月薪20k，每年最少15薪，再加上年终奖。这基本是部门经理级别的待遇了。当然，想做王业的秘书，也不能只是个花瓶，还是需要具备较高基本素质的。
李清欢是总经理助理，助理和秘书还是两码事的。助理的职权范围更广、更大，级别也比秘书要高上许多。简单来说，一个负责对外，一个主要对内。
这个秘书的招聘还需要一段时间，暂且不提。
李清欢接手总经理助理后，王业就轻松多了，很多公司内部的事情，他就可以委托给李清欢去做，而他只需要把关签字就可以了。
而他把更多的时间和精力，放到了华尚国际上市的事情上来，这可是头等大事。现在是花旗投行和国内的银河证券公司作为华尚国际的联合承销商，当然，lisa也带了一个工作小组，全程参与进来。
整理账目，核算资产，计算未来盈利，这些都是繁琐严谨的工作。
在计算未来盈利时，王业也参与了进来，因为没有谁比他对未来的华尚国际更有信心，也更清楚公司未来的盈利到底有多少。
面对着会议室的各方代表，王业镇定自若地朗声说道：“我发现各位的计算有个误区！那就是忽略了华尚公司高成长性。大家可以看一下，华尚国际一直到今年三月份，才不到一百家店铺。而四五六三个月，就突破了一千家，六七八又过三个个月后，突破了三千家！”