第二百九十一章 会场交锋
这样做的目的是，也让他们明白，领导的心思，是没有那么容易猜准的。现在张泽涛环顾着他们的面孔，看到他们那种殷切期盼的神情，他不禁感觉心里好想笑。
张泽涛心里想道，这些高管们也太自以为是了，他们自己只有区区几年的管理水平，就想胜任这个项目，真是太自不量力了。虽然张泽涛表面上说是要选一个人负责，实际上在背后，他还是会干预的。毕竟他的经验是最丰富的，因此张泽涛在心里早已经有了最合适的人选，这个人就是张楠。
张泽涛感觉自己的关子卖得差不多了，就说道：“这个项目的负责人是张楠。”张泽涛一说完，全场人都震惊了。谁都不会想到，张泽涛会让自己的侄女张楠去担任这个项目的负责人。因此在他们心里这根本是不可能发生的，他们一定是听错了。
不过事实就是这样，张泽涛就是决心选了张楠。等张泽涛话音刚落，立马有几个高管举手要发表意见，张泽涛看他们这样，心里也大概知道他们想说啥了。但是他总不能拦着不让人说吧，在这个言论自由的今天，相信没有任何一个管理者会限制人家说话。
于是张泽涛说道：“有什么话，你们就只说吧。”说着，他把双手就势一摊开，示意他们尽可以随便说，敞开心扉地谈。
几位高管得到张泽涛的允许后，按顺序开始发表意见。旁观者都以为这几个高管会把张楠不合适的理由说个遍，可令他们没想到的是。几个高管说话都没停顿，一分钟的时间，他们都说完了自己的意见。都是清一色地说道：“反对，反对，反对。”
他们这样公开反对，确实没有给张泽涛留面子。这多少让张泽涛脸上有点挂不住，这些人简直是太放肆了，竟然公开反对自己的人事任命，那么自己身为董事长，以后说话不就跟放屁一样吗？
想到这里，张泽涛强压心中的怒火，勉强挤出笑容道：“既然你们这样说，那么请你们各抒己见，说一下你们反对的理由，让大家评评，是否在理！”
张泽涛这样说，明显都是让他们先往火坑里跳，这样，他张泽涛随便揪住一点破绽不放，就可以完全反驳他们的论据。
几个高管已经察觉到张泽涛的脸色变化，不过他们仍然坚持说道：“首先张楠资历不够，他没有亲手经历过类似的项目。所以如果冒然把一个这么重大项目交给她的话，会有很大的风险性。再者，张楠缺乏丰富的管理经验，这么大的项目，必然涉及很多人，需要很多人共同合作参与其中。而恐怕张楠处理不来。”
其中领头的高管率先做出以上陈述，而剩下两个只发表了主观言论，说道：“这都是我们的客观评价，不带有任何的个人因素，请董事长和张楠理解。”他们这一唱一和的，一会给一巴掌，一会儿给一个甜枣，完全是刚柔并济。
张泽涛听他们这样说，也不好直接回答行或者不行，他们说得有理还是没理。他只得先沉默，想想该这么对付这几个高管。而张楠就不一样了，她想道，这几个男高管，这是太可恶了，狗眼看人低。竟然还公开说自己能力不行，这不是挑事这是干嘛，有他们在一天，她就不舒服一天，她现在就不想看到她们。
以张楠的脾气，她只能接受那种委婉的建议，而这种直冲的方式，她是实在受不了了。更何况她也好记仇，她已经把这几个高管们都记在心里了，等机会来了，就想办法处理她们，看他们今天还这样嚣张。
在某一点上，张泽涛和张楠都想到一块上去了。因为他们都同样认为，虽然一个人的能力不足，但是可以通过学习获得的。而这种学习的最好方式就是实践，光有空洞的理论和书本知识，是完全行不通的。
而张泽涛这次把这个项目负责人的职位给了张楠，就是为了加紧历练她。没有这些实战，她永远不知道真实的项目是如何发展，如何进行下去的。至于项目的风险，高管们是完全多虑了，既然张泽涛决意交给张楠，那他早就有了应对方法。
而这三个高管，完全从实际出发，没有揣摩领导的意思，所以这次来说，他们错了。不过这几个高管没有认识到自己的错误，仍然在那里固执己见。张泽涛很不想看到他们，渐渐地变得开始讨厌他们了。不过张泽涛作为董事长，也不能公然打击他们，要不就会被人说成公报私仇。
于是张泽涛经过慎重考虑一番，决定委婉地压制他们，说道：“你们几个，我明白你们的意思，一切都是为了公司好，这我明白，所以你么没错。但是从另外一个角度来讲，就有点欠妥当了。公司需要培养新生力量，所以不让这些晚辈上手，是不合适的。况且这也完全符合公司的人才发展规划。你们在这件事上，有意见，先保留吧，会后可以慢慢谈。”
张泽涛一这样说，他们似乎还要反驳的意思。正当他们开口说道：“董事长，我们……”，张泽涛见他们又要使绊子，连忙打断他们说道：“关于这件事，就这样吧，往下就不要再谈了。”
那几个高管见张泽涛强行把自己压了下来，非常不爽，直憋着气，不说话。他们的脸色瞬间变得那么难看，好像是故意要给一些人看似的。张泽涛刚把他们压了下去，正要开口说别的话，那几个高管突然说道：“董事长，我们手头还有事，，不能在这开会了啊。”说完，他们起身就走。
眼看他们这样，张泽涛为了使自己下得了台，说道：“那请便吧。”他知道自己要是阻拦他们，他们也照样走，因为不光是张泽涛，所有人都察觉到了，毕竟谁都不是傻子。
张泽涛心里想道，这些高管们也太自以为是了，他们自己只有区区几年的管理水平，就想胜任这个项目，真是太自不量力了。虽然张泽涛表面上说是要选一个人负责，实际上在背后，他还是会干预的。毕竟他的经验是最丰富的，因此张泽涛在心里早已经有了最合适的人选，这个人就是张楠。
张泽涛感觉自己的关子卖得差不多了，就说道：“这个项目的负责人是张楠。”张泽涛一说完，全场人都震惊了。谁都不会想到，张泽涛会让自己的侄女张楠去担任这个项目的负责人。因此在他们心里这根本是不可能发生的，他们一定是听错了。
不过事实就是这样，张泽涛就是决心选了张楠。等张泽涛话音刚落，立马有几个高管举手要发表意见，张泽涛看他们这样，心里也大概知道他们想说啥了。但是他总不能拦着不让人说吧，在这个言论自由的今天，相信没有任何一个管理者会限制人家说话。
于是张泽涛说道：“有什么话，你们就只说吧。”说着，他把双手就势一摊开，示意他们尽可以随便说，敞开心扉地谈。
几位高管得到张泽涛的允许后，按顺序开始发表意见。旁观者都以为这几个高管会把张楠不合适的理由说个遍，可令他们没想到的是。几个高管说话都没停顿，一分钟的时间，他们都说完了自己的意见。都是清一色地说道：“反对，反对，反对。”
他们这样公开反对，确实没有给张泽涛留面子。这多少让张泽涛脸上有点挂不住，这些人简直是太放肆了，竟然公开反对自己的人事任命，那么自己身为董事长，以后说话不就跟放屁一样吗？
想到这里，张泽涛强压心中的怒火，勉强挤出笑容道：“既然你们这样说，那么请你们各抒己见，说一下你们反对的理由，让大家评评，是否在理！”
张泽涛这样说，明显都是让他们先往火坑里跳，这样，他张泽涛随便揪住一点破绽不放，就可以完全反驳他们的论据。
几个高管已经察觉到张泽涛的脸色变化，不过他们仍然坚持说道：“首先张楠资历不够，他没有亲手经历过类似的项目。所以如果冒然把一个这么重大项目交给她的话，会有很大的风险性。再者，张楠缺乏丰富的管理经验，这么大的项目，必然涉及很多人，需要很多人共同合作参与其中。而恐怕张楠处理不来。”
其中领头的高管率先做出以上陈述，而剩下两个只发表了主观言论，说道：“这都是我们的客观评价，不带有任何的个人因素，请董事长和张楠理解。”他们这一唱一和的，一会给一巴掌，一会儿给一个甜枣，完全是刚柔并济。
张泽涛听他们这样说，也不好直接回答行或者不行，他们说得有理还是没理。他只得先沉默，想想该这么对付这几个高管。而张楠就不一样了，她想道，这几个男高管，这是太可恶了，狗眼看人低。竟然还公开说自己能力不行，这不是挑事这是干嘛，有他们在一天，她就不舒服一天，她现在就不想看到她们。
以张楠的脾气，她只能接受那种委婉的建议，而这种直冲的方式，她是实在受不了了。更何况她也好记仇，她已经把这几个高管们都记在心里了，等机会来了，就想办法处理她们，看他们今天还这样嚣张。
在某一点上，张泽涛和张楠都想到一块上去了。因为他们都同样认为，虽然一个人的能力不足，但是可以通过学习获得的。而这种学习的最好方式就是实践，光有空洞的理论和书本知识，是完全行不通的。
而张泽涛这次把这个项目负责人的职位给了张楠，就是为了加紧历练她。没有这些实战，她永远不知道真实的项目是如何发展，如何进行下去的。至于项目的风险，高管们是完全多虑了，既然张泽涛决意交给张楠，那他早就有了应对方法。
而这三个高管，完全从实际出发，没有揣摩领导的意思，所以这次来说，他们错了。不过这几个高管没有认识到自己的错误，仍然在那里固执己见。张泽涛很不想看到他们，渐渐地变得开始讨厌他们了。不过张泽涛作为董事长，也不能公然打击他们，要不就会被人说成公报私仇。
于是张泽涛经过慎重考虑一番，决定委婉地压制他们，说道：“你们几个，我明白你们的意思，一切都是为了公司好，这我明白，所以你么没错。但是从另外一个角度来讲，就有点欠妥当了。公司需要培养新生力量，所以不让这些晚辈上手，是不合适的。况且这也完全符合公司的人才发展规划。你们在这件事上，有意见，先保留吧，会后可以慢慢谈。”
张泽涛一这样说，他们似乎还要反驳的意思。正当他们开口说道：“董事长，我们……”，张泽涛见他们又要使绊子，连忙打断他们说道：“关于这件事，就这样吧，往下就不要再谈了。”
那几个高管见张泽涛强行把自己压了下来，非常不爽，直憋着气，不说话。他们的脸色瞬间变得那么难看，好像是故意要给一些人看似的。张泽涛刚把他们压了下去，正要开口说别的话，那几个高管突然说道：“董事长，我们手头还有事，，不能在这开会了啊。”说完，他们起身就走。
眼看他们这样，张泽涛为了使自己下得了台，说道：“那请便吧。”他知道自己要是阻拦他们，他们也照样走，因为不光是张泽涛，所有人都察觉到了，毕竟谁都不是傻子。